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邦芒特色课程——人事系统课程

文章来源:邦芒教培官网发布时间:2017-03-23 12:00

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1.方案管理篇

课程内容:新增方案;方案的调整进度;方案截止日调整进度;方案台账的生成与方案校验;方案的时效设置与操作记录;单位方案的设置


2.客户单位信息和协议管理篇

课程内容:拜访客户信息收集跟踪统计;潜在客户单位转合作单位;客户单位转移;合作单位的协议录入与流程


3.人员信息篇

课程内容:人员资料录入人员社保流程;人员公积金流程;人员社保(公积金)基数批量调整;人员社保和公积金转移;人员合同;人员转移;人员录用流程;退休提醒;基础费用管理


4.统计数据篇

课程内容:人员社保费用统计月增减人员统计;业务指标统计;劳务发票统计;发票账目核对统计;费用实时统计

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5.个人代缴篇

课程内容:个人代缴开户与冻结个代打款信息录入与开票;个代退款流程;社保(公积金)校验问题点;个代账户余额提醒;个人社保到期提醒;个人代缴统计


6.应收账款篇

课程内容:应收账款流程


7.系统设置篇

课程内容:基本信息编辑工资、薪金税率表;微信发送配置;新增系统角色;新增系统账户


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